Conformidad
Nuestro equipo se esfuerza por ampliar la cobertura para ayudar a nuestros clientes y socios empresariales a satisfacer las necesidades de conformidad.
Nuestros valores - Nuestras bases
El Código de Conducta de Jamf sienta las bases de nuestras elecciones y acciones. Las directrices que proporcionamos ayudan a nuestros empleados y directivos a tomar decisiones alineadas con nuestros valores. Esta base es el núcleo de nuestra cultura.
Además de nuestro Código de Conducta, nuestro Programa de Conformidad proporciona educación continua a nuestros empleados sobre las políticas de toda la empresa, los requisitos normativos y nuestras expectativas sobre el comportamiento de los empleados. Los temas de capacitación incluyen: Uso aceptable, Seguridad de la información, Privacidad de datos global, Anticorrupción y Antiacoso.
Iniciativas de cumplimiento
Manejo de riesgos
El programa integrado de manejo de riesgos empresariales de Jamf mejora la toma de decisiones en materia de administración, estrategia, fijación de objetivos y operaciones cotidianas. Nuestro programa sigue el modelo de la ISO 27000:2018 y el marco COSO. Realizamos entrevistas con la administración para identificar nuevos riesgos, la supervisión en curso y los esfuerzos de remediación.
Declaración sobre la esclavitud moderna
En Jamf tenemos una política de tolerancia cero con la esclavitud moderna de cualquier tipo. Nos comprometemos a actuar con ética e integridad en todos nuestros tratos y relaciones de empresa. Supervisamos activamente nuestras relaciones empresariales y aplicamos sistemas y controles eficaces para garantizar que no se produzca esclavitud moderna en ninguna parte de nuestra empresa ni en ninguna de nuestras cadenas de suministro.
Código de conducta de los socios
Jamf ha cultivado una cultura de confianza, integridad y respeto entre nuestros empleados, clientes y socios. Nos regimos por los más altos estándares morales, éticos y legales mientras seguimos creando un ambiente que promueva nuestros valores de altruismo y superación personal constante. Nuestros socios desempeñan un papel importante en nuestros esfuerzos por ayudar a las organizaciones a tener éxito con Apple. Por eso nos comprometemos a trabajar con socios que compartan nuestros valores y comprendan la importancia de hacer negocios de forma ética.
Administración de proveedores
Nuestros socios proveedores se someten a una exhaustiva evaluación de seguridad y conformidad antes de trabajar con nosotros. La diligencia debida continua, incluida la revisión de las certificaciones SOC1, SOC2 y/o ISO 27001 del proveedor, se realiza en función de los resultados de la evaluación de riesgos. En el caso de que estas revisiones tengan hallazgos materiales, trabajamos estrechamente con el proveedor para realizar un seguimiento de los esfuerzos de remediación hasta que se haya resuelto el problema.
