有感的福利制度 完善福利制度,吸引菁英人才
我們先是個體,才有辦法擔任不同角色;所以我們將利益置於人本之後,將善道置於金錢之前。這裡的福利制度,很夠看
一直以來,有子女的員工僅將保險、特休假、勞退,視為勞工基本待遇;如今,福利制度需涵蓋更多層面。現代人對上班的概念已全然不同,員工在辦公室內、通勤路上和在家辦公所需要的支援,也衍生了不同的意義。
我們花費龐大的時間與精力建立 Jamf 的福利制度,因為好好照顧夥伴,就猶如薪資條上的數字一樣重要。
事實已擺在眼前——是優秀的人才造就了 Jamf,而為了讓 Jamf 更加出色,我們需要把握人才。因此,透過這套福利制度,我們希望讓夥伴感受到公司對人員的重視。
員工幸福,團隊才會成功,而成功的團隊才能轉變不可能為可能——這就是 Jamf 的理念。
走出屬於自己的路
好的想法可能發生在任何時候、任何地方或任何人身上,所以只要我們做好準備,便能蓄勢待發。靈感並不是準點按時出現,伏案工作也不能保證成功,而我們也是如此。在 Jamf,我們維持專業態度,相信人性本善,我們心態悠然,但也不斷追求進步。每個人都是獨立的個體,各自透過不同的方式獲得靈感與動力,只要工作能夠完成,該怎麼做,由你決定。我們努力工作,也確保留白時間,適時與工作夥伴們聊天放鬆。
最佳的環境,配上最傑出的人才
讓夥伴自由選擇辦公模式,在他們最能展露才能的地方大顯身手。無論是家中有孩子要顧,還是在路上、山間甚至是湖邊,每個人都有自己的工作方式。我們鼓勵夥伴在最能發揮潛力的地方,展現最耀眼的自己。
如果和 Jamf 團隊一起在辦公室工作最能發揮你的才能,我們也提供辦公場所,讓每個人都能找到自己的獨到之處。從滿是霓虹燈的東京街道,到阿姆斯特丹的運河旁、從知名的雪梨港,到明尼亞波利斯的湖畔旁,我們的辦公據點座落在全球最負美名的各城市,空間設計理念並以夥伴需求為中心,致力為員工帶來舒適又自在的環境。
在這裡,你可以盡情揮灑創意泉源、拼湊思想的積木、擺脫外界干擾與壓力,重新點燃靈感的火花。附設的哺集乳室與廁所空間舒適宜人,養成健全的身心靈。我們期許透過環境,促進團隊與社群間的協作,並以 Apple 裝置作為輔助,為遍佈全球的 Jamf 夥伴提供支援。
成為他人的榜樣
帶薪志工假 (VTO)
Jamf 素來有支援在地社群的優良傳統。如果你想利用上班時間回饋社群,那就來對了地方!我們堅信回饋的力量,因此 Jamf 的每位夥伴都能享有每年度 16 小時的志工假。勇往直前,創造改變。
Jamf Nation Global Foundation
Jamf Nation Global Foundation 創立於 2013 年,是《美國法典》所定義的 501(c)(3) 型非營利組織,致力投入龐大的時間與金錢,以豐富人們的社群生活。本基金會致力貢獻給與 Jamf 核心理念相同的事項和組織。簡而言之,我們樂善好施,盡力而為。