. Jamf 職涯： 技術驅動，人才為本。
加入我們的團隊，這裡聚集了自由思考者、行動派和問題終結者。以客戶為中心，聚焦員工福祉。
一家全球科技公司能同時以客戶為中心、又重視員工嗎？在 Jamf，我們相信不僅可以，甚至可以說是必須如此。加入我們持續精進的行列。
我們重視謙遜與不懈求知，歡迎每個人隨時做自己、展現最佳狀態，不論在工作、休息或娛樂時刻。我們的目標是：聘用極具專業、才華洋溢的人才，並讓他們盡情發揮所長。
我們致力於持續最佳化工作場所中的 Apple 應用、支持仰賴這些技術的組織及背後默默維持運作的每一位工作者。我們始終高舉 #OneJamf 旗幟 —— 我們相信，唯有團結，才能成就個人無法達成的成果。
員工留任率
遍佈全球的員工
E全球信賴，在地賦能。
我們成功的秘訣在於緊密連結與靈活應變的承諾。 我們始終將工作與生活平衡擺在首位，同時透過連結感維繫堅實的文化，實現目標並壯大 #OneJamf。
Hybrid
我們多數業務相關職位提供混合式工作模式，讓夥伴既能與團隊面對面交流、參與會議，又可在家中兼顧工作與生活平衡。我們的辦公空間提供多功能彈性會議室、個人置物櫃、低刺激與協作區，以及哺乳室與健康照護空間等設施。
在辦公室內
部分職位仍需到現場辦公。我們的全球辦公據點遍布世界各大美麗城市，並提供其他地方難以比擬的便利設施。你甚至可以擁有專屬於你的個人化工作桌位。
遠端工作
我們許多員工在全球各地合法僱用據點，透過遠距方式在家工作。這份彈性與自主空間，既是機會，也是肩負信任所帶來的責任。Jamf Local 計畫讓附近的夥伴聚在一起，參加志工活動、全公司會議或其他社交聚會。
我們是自由思考者、行動派與問題終結者。
我們的文化
我們開放且彈性的文化，建基於尊重與信任。每位成員都能用自己獨特方式完成任務，主動承擔責任，同時在自我管理下追求平衡、發揮最佳表現。
我們挑戰自己，力求自我提升
真正的完美無法達成，但每日追求卓越卻是可行的。我們彼此激勵，共同變得更好。我們培養嘗試、探索與擁抱新想法的文化，藉此推動創新、客戶成功與個人成長。
信任成就每個任務。
我們雖擁有共同目標，卻能各自以不同方式出色完成任務。信任、自主與創意自由，是我們工作的核心價值。我們堅守專業，依賴良好判斷並尊重個人界線。我們明白：責任來自所被託付的信任。
我們始終如一，以 #OneJamf 精神共進退。
#OneJamf 精神讓我們團結一致，共創卓越。問題總有解答，支援始終在旁，成就隨之攀升。我們彼此依靠、互相支持，人人隨時願意伸出援手。你最親密的夥伴，可能正是那位尚未與你握手相見歡的 Jamf 同事。
快樂充實的夥伴，造就蓬勃且充滿活力的職場。
我們不自稱最優秀，但我們努力做到最好。
我們的文化源自無私精神與持續自我提升，推動個人成長與公司整體進步。我們匯聚了充滿熱情、承諾與才智的夥伴，實踐「無私奉獻」與「持續精進」兩大價值，讓我們專注於「我能如何幫助他人」及思考「我明天該如何做得更好」。 這不只是口號，而是我們的生活方式，體現我們的身份與經營理念。
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福利、夥伴與工作地點
優秀人才成就了 Jamf，留住這些人才，則讓 Jamf 更加卓越。我們了解人生與工作密不可分，並鼓勵大家在兩者之間都能做自己、展現真我。歸根結底，Jamf 夥伴都是在工作、事業與生活中力求正道的好人。
深入了解我們的福利制度、辦公地點，以及 Jamf 夥伴透過志工假期回饋社區的故事。
招募流程將會是什麼樣子
當我們收到合格申請後，招募專員將安排電話面談，進一步了解你的背景與經驗，並討論你所感興趣的職缺。同時，這也是你提問、進一步了解 Jamf 的機會。
接著你將會見聘用主管、團隊成員與部門主管。視職位性質而定，你可能會在我們的全球辦公據點面試，也可能全程遠距完成面試與入職流程。
Jamf 重視多元共融
每一種聲音都對我們的創新與協作至關重要，因此我們持續尋求並重視不同的觀點。 80 我們同樣一直在學習、參與和成長，力求讓所有 Jamf 夥伴都能在工作中感覺自在，做最真實的自己。加入我們，發揮你獨特的長才。
我們的員工資源小組幫助夥伴在 Jamf 發揮真正且具體的影響力。了解更多關於 Shades@Jamf、Accessibility@Jamf、Proud@Jamf、Veterans@Jamf、LatinX@Jamf 與 Women@Jamf 的資訊。
我們的信念：We are #OneJamf.
是什麼讓 Jamf 成為一間幸福企業？
我們為自家企業文化感到自豪——夥伴可以無拘無束地做自己，自由地以最能發揮才能的方式工作。我們幫助他人成就自己，讓每個人展現自己的優勢。到 Instagram 認識我們的 人才社群。
